Premio salarial Ucu 2024
La tercera y última reunión de negociación salarial tuvo lugar en enero. La UCEA presentó entonces una nueva oferta salarial a los compañeros de trabajo. La oferta aumentaría en un porcentaje para aquellos con puntuaciones más bajas, con un porcentaje mínimo para cualquiera que gane entre 31.000 y 69 años, ofrece UCL.Employers. La UCEA ha escrito a los cinco sindicatos del sector en nombre de todos los empleadores que participaron en la ronda JNCHES con una oferta salarial final. La propuesta prioriza el impacto desproporcionado de la alta inflación que afecta a los empleados con salarios bajos, pero con un salario mínimo para todos. El sindicato pide al Instituto Redbridge de Educación de Adultos que deje de recurrir a despidos y reincorpore al personal y les pague lo que les corresponde. Ocho miembros de la UCU del Instituto Redbridge de Educación de Adultos en el este de Londres pidieron hoy al instituto que mejore las condiciones laborales. Demandas sindicales · El sindicato dijo que los empleados han recibido salarios bajos, por debajo de la inflación durante la última década, y estima que los empleados están empleados con contratos inseguros y de corto plazo. Lista de participantes -25. Declaración del empleador. La UCEA expuso el contexto y los desafíos en la declaración patronal presentada al inicio de las negociaciones tras la declaración de los nuevos 25 empresarios. Solicitud conjunta de los sindicatos. Los dirigentes de los reclamos sindicales fueron enviados a la UCEA,